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近日，省委办公室和省政府办公室联合发布了《关于实施技术工人待遇激励机制，提高技术工人社会地位的意见》。
    
     据报道，我省高技能干部中有国家劳动模范、全国五一劳动奖章、中国技能奖、国家技能奖、云南省星点人才奖、云南省劳动模范、云南省工业发展突出贡献奖、1000人。——计划工业人才专业、万人计划首席技术员专业、云南省技能奖、云南省技术技能奖、云南省五一劳动奖章技术人员、南方省云岭市工匠，以及享受省特殊津贴的人员。根据意见，我省将提高高技能干部的服务保障水平、政治待遇、经济待遇和社会待遇，加大激励力度，鼓励技术创新，为提高民族民间高技能干部待遇创造试点。TS。
    
     《意见》要求推荐合格的高技能领导担任各级党代表、人大代表和政协委员，提高高技能领导在劳动模范选拔中的比重，5月1日为劳动奖牌和先进代表，参加国家和公共关系的高技能领导鼓励科技项目所在单位给予绩效奖励，鼓励企业制定高技能领导的职业发展规划和资历（绩效）工资制度。
    
     云南省1000人计划产业选择的高技能人才，可享受由政府和用人单位共同承担的人才住房保障政策，以购买（租赁）住房和人才公寓的货币化补贴为主，解决重大技术问题和重大群体问题。取消存在的问题，取消省部级以上技术创新成果奖励和教师、学徒业绩突出的现象，取消学历、年限限制，提高技术等级。
    
     以巩固和升级烟草、能源、冶金、化工等传统支柱产业，发展八大重点产业为重点，鼓励高技能领导更多地参与国家和省部级科研项目，开展科技研究活动，鼓励在国家和民间工艺人才比较丰富的州（市），重点建设扎染和青银器、剑川木雕珐琅银器等高技能领军人才，在大理、水梓套等地建设工匠街等试点区。
    
     《意见》要求完善企业技术工人工资分配制度和合理的工资增长机制，建立技术工人长期激励机制，倡导以岗位工资和技能工资为基础的技术工人基本工资制度，建立以岗位工资和技能工资为基础的工资分配机制。t值、技能水平、能力素质、绩效贡献，或探索实施协议工资、工程工资、年薪等分配形式的途径，国有企业工资总额分配应倾向于高技能人才，高技能人才人均工资增长率不应低于技术工作者参加技术研究、技术创新，做出突出贡献的，奖励其成果转化的奖金、股份或者期权。
    
     同时，我省将支持技术工人根据技能提高待遇。根据技能型劳动者不同就业阶段的特点，加强职业素质培训，开展就业技能培训、岗位技能培训和创新，开发符合云南特点的职业培训套餐，探索互联网+分布式的新模式。CE职业培训。
    
     值得注意的是，我省将进一步实施高技能人才振兴规划，到2020年，依托大型骨干企业（集团）、重点技术院校和培训机构，建设15个国家级高技能人才培训基地和5个省级高技能人才培训基地，提高科技含量。高技能人才培训。
    
     近日，根据云南省12333号微信公众发布的信息，云南省将进一步加强对受伤职工及其供养亲属的待遇，包括调整和提高受伤职工伤残补助标准、供养亲属抚恤金和生活照料费。G费用。根据不同水平，残障津贴每人每月增加200元至260元。从2018年1月1日起进行调整和改进。
    
     在2017年12月31日前，已领取月伤残津贴的劳动者（已领取基本养老金或退休养老金的退休人员不享受工业伤残津贴的调整），用人单位难以安排月伤残5-6级的劳动者工作。用人单位发放的伤残补助金；2017年12月31日前，根据《职工因工死亡供养范围规定》，丁（原劳动和社会保障部令第18号）规定，领取月供养亲属抚恤金的职工和死亡人员，应当供养其亲属；职工以及每月领取生活和护理费用的职工（包括领取基本养老金或职工退休费的职工）；在2017年12月31日前依法取得并生效的伤残等级职工或退休人员；被评估结论伤害的职工。生活护理等级的确定；被认定为工伤的职工亲属和死亡人数按本通知调整；2017年12月31日前参加工伤保险统筹管理，并取得长期工伤保险待遇的国家机关、事业单位。按本通知调整月处理。
    
     伤残津贴按不同水平调整。第一级增加260元/人月，第二级增加240元/人月，第三级增加220元/人月，第四级增加200元/人月，调整后的最低工资标准不能满足我省某一地区的最低工资标准。
    
     在提供亲属抚恤金方面，职工和死亡职工的亲属抚恤金每人每月增加80元，生活护理费用：完全护理依赖（包括已领取生活护理费的一级残疾职工）每人每月增加300元，大部分护理依赖（含二级残疾职工生活费）每人每月增加200元；部分护理依赖（含三级残疾职工生活费）每人每月增加140元。
    
     此外，根据用人单位职工的平均工资增长率，用人单位对难以安排用人单位的5至6级工伤职工发放的月伤残津贴同步增加，伤残津贴金额不得低于n统筹区最低工资标准，用人单位职工平均工资负增长的，不得减征伤残补助。
    
     热线！从明年开始，美容师、美发师、保安等25种技能提升补贴标准将提高30%，近日，省人民社会保障厅和省财政厅联合下发《失业保险扶持职工促进职业发展通知书》。杀死。根据《通知》，技能升级补贴标准可向急需职业（工种）的地区倾斜，补贴标准提高3.0%。有25个职业的技能升级补贴标准提高了。
    
     根据《通知》的内容，新增补贴职业标准目录中包括电工、起重装卸机械操作工、电梯安装维修工、制冷空调系统安装维修工、焊工、模具工等25个职业。工人、铸造工人、车工、金属热处理工人、钳工、研磨机、冲压工、电切割工人、美容师、美容师、美发师、育婴工人和托儿所工人。成员、害虫控制人员、保安、智能建筑管理人员、中国厨师、西方糕点师、茶艺师、茶评人、汽车制造商维护工人。
    
     2019年1月1日至2019年12月31日，被保险人取得《增发补贴职业标准目录》职业资格证书后，按新标准申请补贴，补贴标准为初级（五级）1300元，中级（四级）1950元，高级（五级）2600元。Enior（三级），就业补助基金给予的培训补助和失业保险基金给予的技能提升补助不能重复，同一被保险人每年只能申请一次技能提升补助，从2019年起，我省每年按时公布目录，不涉及职业。目录红色仍按原标准执行。（记者石俊军）